管理創(chuàng)新
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榆北中能公司：管理發(fā)力 提質(zhì)增效創(chuàng)佳績(jī)
榆北中能公司用管理的“確定性”應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的“不確定性”，堅(jiān)持向管理要效益，立足生產(chǎn)實(shí)際，創(chuàng)新管理機(jī)制，以管理效能提升促進(jìn)企業(yè)質(zhì)效穩(wěn)步提升。協(xié)同賦能，助力銷售管理升...
2025-03-25
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陜煤張家峁礦業(yè)：激活班組創(chuàng)新細(xì)胞 釋放新質(zhì)生產(chǎn)力
新質(zhì)生產(chǎn)力正逐漸成為推動(dòng)煤炭行業(yè)變革轉(zhuǎn)型的重要支撐，為此張家峁公司從最基礎(chǔ)的班組單元抓起，向技能、向安全、向創(chuàng)新要“質(zhì)量”掘“潛力”，深度激發(fā)班組創(chuàng)新活力，全面...
2025-03-25
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澄合礦業(yè)公司西卓煤礦：“5+7+N”多數(shù)據(jù)考核工作法 推動(dòng)干部作風(fēng)建設(shè)再提升
近年來，澄合礦業(yè)公司西卓煤礦黨委堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重的工作理念，摒棄傳統(tǒng)“懲、扣、罰”管理方式，大力推行實(shí)施“5+7+N”多數(shù)據(jù)考核工作法，從“德...
2025-03-25
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彬長(zhǎng)礦業(yè)小莊礦：區(qū)隊(duì)二三級(jí)市場(chǎng)化改革 激活管理新動(dòng)能
今年以來，彬長(zhǎng)礦業(yè)小莊礦以區(qū)隊(duì)二三級(jí)內(nèi)部市場(chǎng)化為突破口，通過制度建設(shè)、指標(biāo)分解、分配激勵(lì)與創(chuàng)新實(shí)踐有機(jī)聯(lián)動(dòng)，各區(qū)隊(duì)逐步實(shí)現(xiàn)從“被動(dòng)執(zhí)行”向“主動(dòng)經(jīng)營(yíng)”的轉(zhuǎn)變，職...
2025-03-25
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韓城礦業(yè)桑樹坪二號(hào)井：30名管理干部“一線作戰(zhàn)”
在百米井下幽暗的巷道里，他們頭戴礦燈，身著礦工服，或拖拽著電纜進(jìn)行搬運(yùn)，或托舉著電纜進(jìn)行吊掛，汗水將臉上的煤塵劃出一道道痕跡，但飽滿的精神狀態(tài)始終如一。這是近期...
2025-03-24
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彬長(zhǎng)礦業(yè)文家坡礦：為職工服務(wù) 為發(fā)展賦能
近年來，彬長(zhǎng)礦業(yè)文家坡礦緊扣礦井安全生產(chǎn)中心，踐行“把職工當(dāng)親人，讓職工愛企業(yè)”發(fā)展理念，以“五個(gè)提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)”為抓手，全力助推礦井邁向高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全。聚焦...
2025-03-22
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陜西省煤層氣水文分公司以“技術(shù)創(chuàng)新+服務(wù)升級(jí)”開拓外部市場(chǎng)
近日，陜西省煤層氣水文分公司成功中標(biāo)榆樹灣煤礦主副斜井井筒水害治理工程。這不僅是水文分公司外部市場(chǎng)開拓的突破，更是該公司實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一步。對(duì)...
2025-03-21
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智慧火花四濺！彬長(zhǎng)礦業(yè)孟村礦千名職工掀起創(chuàng)新創(chuàng)效“頭腦風(fēng)暴”
“我是一名膠輪車司機(jī)，現(xiàn)在井下一氧化碳監(jiān)測(cè)越來越嚴(yán)，當(dāng)膠輪車行駛在監(jiān)測(cè)探頭附近時(shí)，如果踩油門就可能造成局部一氧化碳超限，我看私家車都裝有三元催化器，所以我建議給...
2025-03-19
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彬長(zhǎng)礦業(yè)小莊礦：實(shí)操培訓(xùn)進(jìn)區(qū)隊(duì) 加速“工”變“匠”孵化
一個(gè)人有技術(shù)，自己有前途；一群人有技術(shù)，企業(yè)有前景。近期，彬長(zhǎng)礦業(yè)小莊礦圍繞技術(shù)技能人才培養(yǎng)，大力推進(jìn)“實(shí)操培訓(xùn)進(jìn)區(qū)隊(duì)”活動(dòng)，以“一隊(duì)一清單”精準(zhǔn)匹配區(qū)隊(duì)實(shí)操需...
2025-03-19
